Jean-Pierre Magnes réalise des prestations de développement personnel intégrant formation et accompagnement des managers. Il est depuis 1996 consultant, formateur, coach, rédacteur en ressources humaines, en relations sociales et en communication écrite et orale. Pendant une dizaine d'années, Jean-Pierre MAGNES a exercé les fonctions de chef de projet dans deux cabinets américains, pour MERCER, spécialisé dans le management de la performance et pour KPMG, en organisation. Puis, il a rejoint successivement, le cabinet de conseil en formation COGEF et le groupe BPI. Titulaire d’un Diplôme d’Etudes Supérieures de Coaching Paris VIII (2005), diplômé de l'Institut d'Etudes Politiques de Paris (1981) et titulaire d'un DEA en droit public Paris II Panthéon Sorbonne (1978). Il vient de publier « La méthode Coué.» Eyrolles, collection Les essentiels. Il a rédigé «Les patrons sont morts, vive les patrons.», publié le «Petit dictionnaire de pensées positives » chez Bréal en 2009 et «Parler à un public médical » aux Editions LC scientifique, en 2007.